La Ministre de l’enseignement technique, de la formation professionnelle et de l’emploi a lancé ce mardi, 09 juillet 2024, les travaux de validation de la politique nationale de l’emploi pour la période 2024-2030 à Conakry. Ce document de politique nationale de l’emploi porté par le Ministère de l’enseignement technique de la formation professionnelle et de l’emploi est une initiative présidentielle qui a pour objectifs de maximiser la création d’emplois productifs et décents, celui d’améliorer la qualité des emplois et celui de réduire les inégalités dans l’emploi. A en croire les porteurs du projet, cette Politique Nationale de l’Emploi repose sur un dispositif institutionnel de coordination rigoureux, garantissant une gouvernance robuste et une mise en œuvre efficace des programmes prioritaires au niveau sectoriel.
Ces programmes sont spécifiquement conçus pour stimuler la création d’emplois productifs et décents tout en favorisant le développement durable des entreprises, dans un tissu économique diversifié et générateur de valeur ajoutée, dans toutes les régions de la Guinée. Les orientations stratégiques de la PNE qui sont au nombre de cinq (5) ont été déclinées. Il s’agit de:
Promouvoir l’emploi décent et productif dans les politiques macroéconomiques, les stratégies sectorielles, régionales et locales de développement;
Renforcer l’adéquation des compétences et l’employabilité;
Favoriser le développement des entreprises et la formalisation des MPME;
Accélérer les mesures actives d’insertion dans l’emploi des groupes vulnérables, en particulier les jeunes et les femmes;
-Renforcer la gouvernance du marché de l’emploi, le dialogue social et le système d’information du marché du travail.
A l’occasion de la cérémonie de lancement des travaux de cet atelier, Aminata Kaba, ministre de l’Enseignement technique, de la formation professionnelle et de l’emploi a dans son discours de circonstance évoqué les grandes lignes de cette politique nationale de l’emploi.
“C’est la première fois que notre pays se dote d’une politique nationale de l’emploi. C’est donc avec un immense plaisir et un réel privilège que je procède aujourd’hui au lancement des travaux de validation de cette politique nationale de l’emploi pour la période 2024-2030. Cela dénote une fois de plus que la ferme volonté de notre cher président, le général de corps d’armée Mamadi Doumbouya, de bâtir une Guinée nouvelle, une Guinée forte, une Guinée résiliente à travers la création d’un environnement propice et favorable à l’essor de notre économie nationale et à la création d’emplois décents et durables pour chaque citoyen.
Le secteur de l’emploi en Guinée est incontestablement un moteur essentiel de notre développement économique et social. C’est à ce titre d’ailleurs que monsieur le Premier ministre, Chef du gouvernement, Monsieur Amadou Oury Bah, dans son discours de déclaration de politique générale du gouvernement le 27 mai dernier, devant le peuple de Guinée à l’hémicycle, a souligné avec fermeté, la nécessité de mettre en œuvre les mécanismes capables de favoriser l’insertion professionnelle de nos jeunes.
Nous sommes ainsi conscients de ce souci du gouvernement à favoriser et à multiplier les opportunités d’emploi pour tous et particulièrement pour les jeunes, les femmes, les personnes vulnérables, en vue d’accélérer la croissance économique de notre chère nation.
Cette politique nationale est en parfaite harmonie avec les différents documents d’orientation politique et stratégique de notre pays, notamment la vision 2020-2040, pour une Guinée émergente et prospère ; et le Programme de Référence intérimaire (PRI), dans ses piliers fondamentaux qui visent notamment à: renforcer les compétences et qualifications des jeunes et femmes, grâce à une formation professionnelle adéquate; faciliter l’accès aux financements et fournir un accompagnement technique pour encourager la création de nouvelles entreprises, moteurs de croissance et création d’emplois; formaliser les activités économiques informelles pour élargir la base de l’emploi et assurer une protection sociale aux travailleurs les plus vulnérables; investir dans les infrastructures de transport, d’énergie et de communication, entre autres, pour créer les conditions nécessaires à l’essor d’activités économiques et à l’augmentation des opportunités d’emplois”<span;>, souligne t-elle avant de renchérir en disant que cette politique nationale de l’emploi doit être vue comme une feuille de route concrète et vivante.
“La politique nationale de l’emploi (PNE), que nous nous apprêtons à finaliser, ne doit par être vue simplement comme un document administratif, mais plutôt comme une feuille de route concrète et vivante. Elle doit guider nos actions quotidiennes et orienter nos décisions stratégiques”, a indiqué la Ministre METFPE.
Mohamed Keita
